👋 Qui sommes-nous ?
Créée en juin 2012, Matooma est une société de services de connectivité par carte SIM et de gestion de l’IoT (Internet des Objets) située à Montpellier.
Elle compte aujourd’hui plus de 5000 clients à travers le monde et plus d’un million de cartes SIM.
Depuis juillet 2019, la société a rejoint le groupe Wireless Logic Ltd afin de former le leader européen.
Avec ses 50 collaborateurs, Matooma est très attachée à la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs, au travail en équipe, et partage les valeurs de simplicité, d’exemplarité et de collaboration.
Matooma est un employeur offrant l’égalité des chances et encourage positivement les candidatures de personnes qualifiées et éligibles, indépendamment du sexe, de l’ethnicité, du handicap, de l’âge, de l’état matrimonial ou de la grossesse et de la maternité.
🤝 Rejoindre Matooma c'est :
- Intégrer une équipe soudée et bienveillante qui saura t'écouter et croire en toi
- Travailler avec des process clairs et des outils digitaux variés
- Du télétravail hybride
- Des afterworks et des activités de Team Building régulières
- Un cadre privilégié avec des locaux très agréables
👉 Découvrir l’équipe → https://www.matooma.com/fr/qui-sommes-nous/matooteam
🎯 Le poste
Dans le cadre du congé maternité de notre Responsable Ressources Humaines, nous sommes à la recherche d'un(e) remplaçant(e) pour assurer la continuité de nos activités RH à partir du 2 mai 2024.
En relation directe avec le Directeur Général, tu seras chargé(e) de superviser et de gérer l'ensemble des aspects liés à la gestion des ressources humaines de notre entreprise. Tes principales responsabilités incluront :
- L’administration du personnel : suivi des dossiers des salariés, gestion des contrats, des absences et des congés, etc.
- Le développement des compétences : planification et coordination des formations, suivi des entretiens annuels et professionnels, etc.
- Accompagner les managers dans leur recrutement : publication des offres, Onboarding, suivi de période d’essai, etc
- La rémunération : Budget masse salariale, préparation des paies et relation directe avec le prestataire externe, vérification des bulletins, Intéressement, etc
🕵️♂️ Profil recherché
- Tu as plus de 3 ans d'expérience dans un poste similaire
- Tu as un bon niveau d’anglais
- Tu maîtrise les outils informatiques et les logiciels de gestion des ressources humaines.
- Tu as une connaissance approfondie de la législation du travail et des bonnes pratiques en matière de ressources humaines
- Tu es autonome et rigoureux/se
- Tu t’adaptes rapidement à ton environnement et tu sais être force de proposition
- Tu sais communiquer efficacement et faire preuve de discrétion